후생복지제도

건협은 직원이 행복하고 윤택한 생활을 누릴 수 있도록 자녀학비, 통신비 보조금, 각종 휴가제도 및 장례용품지원 등 다양한 후생복지제도를 운영하고 있습니다.
또한 정부 정책에 발맞춰 출산을 장려하기 위한 출산장려수당과 임신직원 건강관리
수당, 장애직원 고용촉진 및 편의를 위한 행복나눔수당 등
 새로운 복지제도를 신설하여 운영하고 있습니다.

교육제도

건협은 직원의 업무이해와 능력을 기르기 위한 직무교육, 조직역량강화를 위한
계층교육, 비교적 시간과 장소에 덜 구애받는 인터넷원격교육(e-러닝교육) 등

실시하고 있으며, 그 이외에도 학습팀을 구성하여 자체적으로 자유롭게 학습하는
학습공동체, 우수지부의 선진사례를 배울수 있는 현장실습 교육 등 특색적인
교육방법을 지속적으로 개발하여 직원의 자기계발과 평생교육을 독려하고 있습니다.

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